Einkäufer Elektronische Medien, Printmedien
Arbeitsablauf und Aufgaben
- - Enge Zusammenarbeit mit den Medien, den Beraterteams der Mediaplanung und mit den Kunden
- - Unterstützung und Beratung der Planungsunits bei der Auswahl einzelner Medien innerhalb der jeweiligen Medienkategorien etc. anhand umfangreicher quantitativer und qualitativer Kriterien
- - Abstimmung der Einkaufsrahmenbedingungen gemeinsam mit den Planungsunits
- - Verhandlung mit den Medien (Print, Elektronische Medien) auf Basis der geplanten Etats und Leistungskriterien
- - Überprüfung der Verfügbarkeit der Medien zu den erwünschten Timings, Positionierungen etc.
- - Volumen-Sicherung, Einkauf/ Buchung von Werbezeiten/Werbeplätzen
- - Optimierung von Mediaplänen (Zeitraum-Verschiebungen, Spotlängen-Änderungen, Etaterhöhungen/-reduzierungen, Zielgruppen-Änderungen, Programm-Änderungen, Tarifgruppen-Änderungen, Preis-Änderungen, Leistungsoptimierungen)
- - Überwachung gebuchter Kampagnen (Leistungsdaten, Etats, Rabatte, Rabattkoordination etc.) und Erarbeitung von Handlungsempfehlungen in Zusammenarbeit mit den Planungsunits und Kunden
- - Leistungskontrollen der Sender (Reklamationen)
- - Erstellung von Reportings, Soll-Ist-Vergleichen und Dokumentationen über den Erfolg der Mediainvenstitionen des Kunden
- - Permanente Weiterbildung aufgrund rasanter Entwicklungen des Medienangebotes
- - Präsentationsteilnahme von Sender-/Verlags-Angeboten (Programme, Entwicklungen, Preise etc.
- - Vorbereitung von Präsentationen (New Business etc.)
- - Motivverwaltung der Werbekampagnen und Briefing/Steuerung der Creativagenturen und Sender/Verlage
- - Kontrolle der Motivausstrahlungen/Plazierungen
- - Verwaltung und Durchführung der Kundenabrechnungen (Vorausanforderungen, Endabrechnungen), Rechnungskontrolle (Termine, Preise, Rabatte etc.) sowie Buchung (Rechnungssummen, Zahlungsziele, Skonti etc.)
- - Ausbildung von Mitarbeitern / Trainees / Auszubildenden
Aufgabenfeld
Der Mediaeinkauf im "elektronischen Bereich" umfasst den Einkauf und die Platzierung von Sendezeiten sowie Verhandlungen und Korrespondenz mit den Sendern, die Auftragsabwicklung, Terminüberwachungen, Kalkulationen und Etatkontrollen. Schwerpunktmäßig bestehen die Einkaufsaufgaben darin, anhand von EDV-gestützten Analysen die Spotplatzierungen der Kunden hinsichtlich der Kosten, Zielgruppennutzung und Effizienz ständig zu beobachten und zu verbessern.
Aufgrund der Vielfalt dieser Aufgaben ist der Einkaufsbereich äußerst lebhaft und interessant. Auch die Kontaktkonstellation Sender / Planung / Kunde macht ihn zu einem sehr abwechslungsreichen und wichtigen Aufgabenfeld.
Anforderungsprofil & Qualifikationen
- - BWL-Studium, Werbefachschule oder kaufmännische Ausbildung
- - Ggf. einschlägige Praktika (Agenturen, Medien, Marketing-, Werbe- oder Mediaabteilungen von Unternehmen)
- - Begeisterung für Werbung und Agenturbusiness
- - Englisch-Kenntnisse vorteilhaft
- - Flexibilität
- - Teamfähigkeit
- - Überzeugungskraft
- - Dienstleistungsorientierung
- - Fähigkeit zur Selbstorganisation
- - Stressresistenz, Belastbarkeit
- - Engagierte und selbständige Arbeitsweise
- - PC-Kenntnisse
Berufsperspektiven
Die Berufsaussichten für Media-Einkäufer sind hervorragend. Sowohl Mediaagenturen als auch die Medienseite bieten interessante Positionen mit guten Entwicklungsperspektiven.
- - Einkaufs-Assistent
- - Junior-Einkäufer
- - Senior-Einkäufer
- - Einkaufs-Gruppenleiter
















